========================================================
========================================================
Dưới đây là ý kiến của MRRO (admin HVA) cho câu hỏi của môt thành viên trên diễn đàn: "Bảo mật - Nghề khó xin việc?"
Viết lên đây để tự nhắc mình. :D
========
Tôi nghĩ thay vì đi tìm việc đơn thuần về security, bạn có thể xem security chỉ đơn giản là một kỹ năng mà bạn có, bên cạnh những kỹ năng mà doanh nghiệp có nhu cầu lớn hơn chẳng hạn như quản trị hệ thống hoặc lập trình. Khi phỏng vấn, bạn có thể nhấn mạnh hiểu biết về security là một lợi thế của bạn so với những ứng viên khác.
Về việc đề nghị mức lương như thế nào, tôi nghĩ bạn nên ước lượng trước việc chi tiêu của bạn sẽ ra sau, bạn muốn hoặc cần tiết kiệm được bao nhiêu tiền một tháng, rồi từ đó đề ra mức lương mà bạn mong muốn. Tôi thấy đối với sinh viên mới ra trường, rèn luyện được thói quen tiết kiệm, để dành cho tương lai rất quan trọng. Chênh lệch thu nhập 5 triệu không quan trọng bằng việc bạn biết tiết kiệm và đầu tư lại tiền nhàn rỗi vào bản thân (học thêm cái gì đó, mua sắm sách vở, thiết bị để học và làm việc, v.v.).
Tôi đi làm từ rất sớm và rất ít khi nào gặp khó khăn trong việc tìm việc. Hầu hết việc làm mà tôi có là do người ta mời, mặc dù có những thời điểm chắc chắn kiến thức và kinh nghiệm của tôi kém hơn bạn bây giờ rất nhiều. Lý do mà tôi có được nhiều cơ hội là tôi tích cực giới thiệu bản thân, mở rộng quan hệ, giúp đỡ người khác và chia sẻ những gì tôi biết được. Viết blog hay tham gia các diễn đàn cũng là một cách tự giới thiệu bản thân rất tốt. Song song đó tôi nghĩ tôi chăm chỉ học và làm việc hơn phần lớn những người cùng lứa với tôi chỉ một chút thôi, nhưng như thế cũng đủ để đem đến cho tôi lợi thế lớn trên thị trường việc làm.
Trong bất kỳ cuộc cạnh tranh nào, chiến thắng sẽ đến với những người làm tốt hơn các đối thủ một chút.
=========
No comments:
Post a Comment